Descripción:
Con este programa de desarrollo de liderazgo pretendemos aportar las herramientas necesarias para poder comenzar a realizar esta aventura por el camino del liderazgo de manera que permita a los participantes desarrollarse en el futuro.
Detalles:
La solución a un problema o situación no se encuentra al mismo nivel en que se ha creado. Debemos ser capaces de buscar nuevos enfoques y ver otros niveles que a priori pueden parecer inverosímiles.
OBJETIVOS
• Aclarar el concepto de liderazgo y desarrollar sus beneficios tanto personales como profesionales.
• Descubrir y potenciar los elementos que permitan a los participantes desarrollar un propósito de vida.
• Trabajar los talentos personales para un desarrollo profesional futuro óptimo.
• Desarrollar los cuatro tipos de lidertage emocionalmente inteligente.
• Evaluar la autoestima y realizar elementos de mejora en la misma que
permitan un desarrollo óptimo del líder.
• Aprender a desarrollar metas y objetivos personales y profesionales
corto, medio y largo plazo.
• Aprender a realizar planes de acción que permitan alcanzar las metas y
objetivos propuestos.
• Desarrollar y potenciar herramientas de comunicación interpersonal.
• Aprender a solucionar problemas y conflictos de forma efectiva.
• Aprender a negociar.
• Trabajar y desarrollar la inteligencia emocional y la intuición.
• Aprender a tener una actitud correcta en todo momento.
• Reflexionar sobre el liderazgo y la integridad.
Horario detallado:
Todos los Martes 18:30 - 21:00 excepto el 23 de junio de 2015.
Acerca de Do-ceo Training:
En Do – Ceo Training llevamos años trabajando en el desarrollo de organizaciones, equipos y las personas que los integran a través del coaching. La experiencia nos ha demostrado que el coaching es una de las metodologías más adecuadas para crear la responsabilidad necesaria dentro de las organizaciones y dar a las personas que trabajan las herramientas que necesitan para aumentar su creatividad y flexibilidad ante los procesos de cambio y adaptación a nuevas necesidades.
En todos los procesos que hemos realizado a lo largo de estos años tanto a organizaciones públicas como privadas hemos podido constatar que nuestra metodología consigue que los equipos y personas que los integran consigan encontrar por sí mismos las soluciones que los permitirán realizar cambios duraderos y efectivos que los ayudan a conseguir un máximo rendimiento en sus capacidades y en el uso de los recursos disponibles.
Nuestra organización está compuesta exclusivamente por coaches profesionales acreditados provenientes del entorno empresarial con más de 2500 sesiones de experiencia en procesos de coaching individual y de equipos. Así mismo contamos con expertos en Inteligencia Emocional y expertos en la detección de micro-expresiones en el campo del engaño.
